Plata na vreme. Bilo bi sramota da i tu crkavicu ne dobijes na vreme a radis za troje..

Radis kao mag..., trcis sa jednog dela na drugi, pa na kasu, pa seces salamu. Pa primas robu, pa povlacis rokove, najavljujes povrate. kao hobotnica. Stres ogroman, pretnje, svaki dan novi stres, nova pretnja. Posle toliko godina, odoh ja.. Bez da me neko pitao ZASTO nam stalni radnik odlazi. U svakom slucaju, tamo samo ako nemate gde...

Saslusajte i pitajte malo obicne smrtnike (radnike) sta bi trebalo da se promeni, jer ako ovako nastavite, radice vam poslovodje samo!!

Koga interesuje da nauči šta je mobing na svojoj koži onda je ovo idealno. Sve varijante.

Ovde apsolutno vlada negativna selekcija. Ako imate nešto u glavi i ako ste iole stručni zaobilazite ovo u širokom luku. Njima trebaju frizeri, automehaničari i eventualno neki sa sumljivim diplomama. Stručni ljudi ne!

Zapitajte se zašto kvalifiovan i obrazovan kadar ne može da opstane u vašim objektima. Negativna selekcija i mobing! Znate vi to dobro ali vas ne zanima. I pored kamera ne vidite ništa. Ne znam čemu vam služe.

Nema dobrih stvari.

Svakodnevni neplaceni prekovremeni rad,sikaniranje i omalovazavanje radnika od strane sefa koji su po pravilu psihicki nestabilne i iskompleksirane osobe.Pravo na pauzu je teoretski 30 minuta ali posle 10 te vec zovu.Raspored rada ne postoji danas saznajes kada radis sutra.Za slobodni dan moras da molis ili pretis otkazom,jer toboze stalno im fali radnika pa nema ko da radi.Radi po 3 radnika u smeni u objektu od 300 kvadrata,pa te stave na kasu gde mozes da umres a ne smes da se maknes.Viskove koje imas predajes kompaniji a manjkove odmah placas.Ljudi svi koji mozete izbegavajte ih u sirokom luku

Redovna plata, 4 nedelje godisnjeg odmora, prijava od prvog dana...Valjda se to podrazumeva?

Anarhija,svakodnevna drama nestrucanog sefovskog kadra skupljenog s konca i konopca, uglavnom klinke bez iskustva i znanja, ali pune hormona i jos vecim egom, koje bi, u vecini objekata, kontrolisali radnicku klasu strahovladom i mobingom...samovolja, lazi, manipulacije, mobing, prekovremeni rad koji naravno nije placen...radnik mora da obavlja barem tri posla u isto vreme, a poslovodje i zamenici sede u kancelariji jer *imaju puno posla*...nikad dovoljno radnika, novi koji dodju vide situaciju i odu ili otvore bolovanje do isteka ugovora...firma plače za stručnim kadrom...nema oragnizacije, sve je na o ruk ili juris...mogao bih pisem i da pisem i da pisem...

Nema ih

Strasno je sto se poslovodja Idee na Uscu pravi sva fina a ovamo je uslovljena ko zna cime da balansira izmedju sefova koji su sadisti i ne rade svoj posao i radnika koji se menjaju kao na traci..Odeljenja poluprazna,nema robe koja je na akciji skoro nikada,a radne liste u koju se upisuju radnici uvek moras da napises odnosno nastimujes da je to 7 h. A ustvari se radi bar 10 h. Ko se drzne da napise iskreno odmah je kandidat za KAKO ONI kazu-Izvinite ali Vama nije obnovljen ugovor. Ako pitas sefa ili poslovodju zasto,oni jednostavno skinu odgovornost time da Vam nije obnovljen ugovor ovog meseca i tako te odjebu. Tu niko ,pa i radnici koji su bez ijednog slobonog dana i poslusno radili svaki dan prekovremeno,kada im istekne do godinu dana krvnickog rada,da ih ne bi prijavili za stalno, NE obnove im ugovor. A o odmoru ili slobodnim danima da ne govorim...HOROR.

Uvedite internu kontrolu i pricajte sa radnicima,ali anonimno da se ne zna putem anketa i sl. jer u dosta objekata vlada javasluk,mobing i krsenje Zakona o radu.

Nema ih.

Poslovođe nadobudne, neorganizacija, ne umeju da uvedu novog radnika u posao... Opšte ludilo i haos. Drugim rečima fazon snađi se sam, ako umeš.

Promenite sistem rada. Uvedite nove radnike u posao. Nađite nekoga za to , bar prvi dan.

nema ih uopste

radi se 50-60 sati nedeljno,placa se 40, inspektori dodju i odu i nista se ne promeni jer smo banana drzava,napredujes samo ako si rodjak nekom od hiljadu direktora koliko ih ima a u svakom gradu imaju rodbinu kao da su zuti mravi a ne ljudi, moras da ``molis`` za slobodan dan, molis da te puste kuci u 5 posle prve smene, godisnji odmor nikada ne iskoristis ceo jer ti se ukrade nekoliko dana, cim progovoris nesto odmah si kandidat za otkaz,sindikati potplaceni, potpisuju u nase ime nepovoljne kolektivne ugovore, nemas kome da se obratis za pomoc

Nista dobro

Slozila bi se sa predhodnicima. Jednom recju stračno. Inače potpisujem sve predhodno napisano. Preporučujem samo spletkarošima, ulizicama kao i mazohistima (koji vole da budu matletirani).

Završite neku školu.

Dobre stvari? Hm..pa jedina dobra strana ove firme jeste sto sam sve moguce lekare (zbog njihovog rezima rada) upoznao.

Nema slobodnih dana,ko konja te teraju da radis i sto treba i sto ne treba

Ajde Vas da vidim da radite po objektima malo

nema ama bas ni jedne dobre stvari

na razgovoru te upozore,non stop presija,nemas pauzu,prekovremeni se ne placa( zato sam dobio otkaz) nisam hteo da radim za dzabe.

menadzment ne postoji,oni su tu da sebi olaksaju sve,jer sve sto ne valja odrazi se na maloprodaju

Nema dobrih stvari

Ljudi rade po ceo dan..pritisak,kontrole,stres,izivljavanje,ovo je toliko bolesna kompanija..ljudi u njoj dozivljavaju pravu torturu..

Pustite ljude da disu..najgori ste..

nema dobrih stvari

sve je lose a najgori su odnosi medju samim radnicima i naravno samim tim organizacija kad bi bilo manje spletki pakosti ogovaranja kafenisanja i trpanja nosina u tudje zivote i posao bi bolje isao

dodji nenajavljen pa da vidis ko kolo vodi i koliko je popunjena radnja samo se izvaci roba i to uvece da bude KAO popunjeno kafa -cigara po ceo dan

nema dobrih stvari

izrabljivanje,prekovremeni neplaceni rad, sefovi se deru, interne kontrlole stroge skidaju sa plate sve u svemu veoma lose

mnogo poraditi na medjuljudskim odnosima, drugacije ophodjenje prema ljudima, dati ljudima vece plate ili bar onima koji se trude, zacega vam sluze kamere, pratite zaposlene pa ko radi njega nagradite, nisu svi radnici isti

Dobre stvari su jako retke,jedino sto plata uvek bude na vreme

Ne placa se prekovremeni rad,mnogo rada za mnogo male pare,jer su svi radnici multipraktik,ako mozete izbegnite ovu firmu,a ja cu sto pre otici.

Nisu svi objekti isti,shvatite to vec jednom,i napravite razliku izmedju magacionera i kasira,magacioneri imaju najmanju platu,a najvise rade

Ekipa sa kojom sam se upoznala i radila taj period..sefica koje je bila malo starija od mene je bila sasvim korektna i previse prema svima nama.

Radila sam na otvaranju i punjenju marketa i po 13 sati iako je ugovor bio potpisan na 10h. Radila sam punih 25 dana i za to vreme nisam imala ni jedan slobodan dan. Umesto 17000 din da mi uplate, uplatili su mi samo 15000 nit su mi platili put od 2400 din a ni prekovremeni rad od 35h. TJ nikome nisu platili prekovremeni rad! Ljudi iz drugih delova su ocajni na poslu, nervozni, dosta njih je i dalo otkaze neki su i plakali na pauzama. UZAS

Bolja organizacija posla mnogo bolja!!!!!!!!!! i plate naravno

Nemam sta lepo reci.

Radim na kasi, kad nema posla za kasom vucem palete slazem onda trcim na kasu ,radi se vise od 8H.. Svaki dan mi je sve gori i gori al sta cu nemam gde drugo..

Budite ljudi postujte svoje radnike